老闆是不是永遠是對的?
有人以為,在聖經裡,「老闆永遠是對的」是個硬道理。新約聖經中,特別是保羅,總是要僕人服從主人,要僕人守住自己的「身分」,不能越界。保羅也說過,主人要善待僕人(如《腓利門書》所說)。不過,那是一個「過時」的觀念。當時的僕人是「奴隸」身分,沒有自主權。
今天,有些老闆還以為自己是僱主,可以欺凌雇員,也有打工仔願捱,甘為五斗米折腰。不過,願意做奴隸的人少之又少了。
聖經要做老闆的和做伙計的都弄清楚,誰是老闆?真正的大老闆是上帝自己。上帝才是那位永遠是對的老闆。
要做老闆的明白這個道理很難。以聖經為例,以色列和猶大國諸王,英明的君主有多少?他們糊塗的地方,不是不懂權術。他們失勢,不是大權旁落。只是他們目中無神,自以為是。縱有先知諫勸,只是聽在宮廷裡為自己服務的那些人的話,而不聽從那些從民間而來,代表神說話的人。
這是一個老問題,老闆總是不明白或不願意承認自己不是永遠是對的。老闆高高在上,是決策者或投資者,一切決定由他去定奪的,風險也是他承擔。下屬很難向老闆提意見,尤其是說他那一套已經過時或行不通。有些大公司想改變老闆的想法,就要花一大筆錢禮聘專家回來做研究,然後告訴老闆一些其實早已經知道的事實。
上司執意要施行的政策,或要辦的事,若不是弄虛作假或以身試法,下屬不同意也要奉命行事,一切責任,由授命之人擔當。不過,老闆不一定都是一意孤行,或是像個暴君般統治,有甚麼不合理的待遇,可以理直氣壯地申訴。不是要起辦公室革命,而是爭取公道。
所以,保羅勸基督徒為一切有權位的懇求,也包括我們的老闆在內,目的是「好讓我們可以敬虔莊重地過平靜安穩的日子」(提前二1-2)。接著,保羅祈願「男人沒有忿怒」(提前二8),因為當時只有男人在外面打工,會受老闆的氣。如果老闆是對的,打工仔女就會有好日子過了。
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