領袖不須有七十二種特質

第 2797 期（2018 年 4 月 1 日）
◎　品蘭集　◎　文蘭芳

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　　牧者在講壇上提到，多年前他還是年輕沒有經驗，想到自己已成了教會內的領袖，也有責任去培訓新的領袖，不知怎樣做，就開始去找書看。其中有一本書十分難忘，名字大概叫做「領袖的七十二種特質」。聽到這裏，會眾都笑倒了。素來嚴肅的少數人則一臉疑惑，心想︰「真的嗎？」牧者說他沒有看完那本書，不過其中若干列舉的特質，倒還是記得的。

　　做領袖如果要有七十二種特質，那只好請孫悟空來做，孫悟空懂得七十二變耶﹗我們也不用指望有接班人了，誰耐煩聽你講完七十二種特質，更不要說實踐。

　　其實，當領袖簡言之只有兩點關鍵，第一，你願意當領袖；第二，有人願意跟從你。

　　今天有很多人喜歡做「老大」、做波士、做老闆……因為他們只想指揮人，不想被別人指揮；想自己「話事」，不想聽從別人的決定，尤其別人的決定在自己眼中不怎樣英明。喜歡騎在別人頭上大概是罪惡世界中一般人的傾向。許多人以為贏得某個位置就可成為別人的領袖，別人就得聽他的。

　　真正的領袖，不是因為他被放在某個位置。這種因位置而有的權力是短暫虛假的，是以權力的鎗指着對方而得到的服從。真正的領袖，是因有人願意跟從，對方的順服和尊重，必須由自己親自贏得。沒有跟從者，就沒有領袖。因此，真正的領袖是那些從開始就願意服侍對方、以對方的益處為念的人。你真心愛他，他就成為你的跟從者。