AWANA事工分享

第 2590 期（2014 年 4 月 13 日）
◎　教會觸覺　◎　孫日洪

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　　四年前，教會把傳統的兒童團契逐漸轉型為AWANA事工， AWANA是一個國際性、超宗派、以聖經為基礎的兒童事工，由當地教會為二歲至十八歲的兒童及青少年提供不同聚會。AWANA出自新約聖經提摩太後書二章十五節：「得蒙喜悅作無愧的工人」，是取其英文Approved Workmen Are Not Ashamed的首字母縮合而成。AWANA是一個全備的事工，旨在為教會提供訓練、評估營隊及主辦特別活動。

　　當年兩個不足15人的兒童團契，由兩位導師每週六下午「艱苦經營」，到現在有22位導師及助導，按恩賜分工，負責三個由幼稚園至小六的AWANA營隊(小熊營、火花營、見習真理奇兵營)，共72位隊員。無論在人數、事奉團隊的士氣和兒童靈命的培育上都有所提升。AWANA事工確有她可取之處！

　　AWANA每次以固定的流程進行：開幕禮、遊戲時間、手冊時間、信息時間和閉幕禮。過程緊湊，兒童在兩個半小時的集隊中都「樂此不疲」。導師們在不同環節都刻意運用「即時加分」及具體對隊員或整隊的稱讚，讓兒童在被肯定、被讚賞的環境下快樂學習。還有，AWANA香港總會定期提供導師訓練，有助定期招募有心志的弟兄姊妹加入事奉行列。各營隊備有完整系統的教材，更是幫助教會能持續發展兒童事工的重要資源。

　　二零一四年巴西世界盃開鑼在即，四年前，西班牙國隊捧走南非世界盃，隊中差不多大半數的球員都來自「巴塞隆拿」隊。國家隊捧盃，「巴塞」成功的「青少年足球訓練計畫」應記一功。當年網上看到一篇以「巴塞青訓與人事管理」為題的文章，給我在教會推行AWANA兒童事工有不少的反思。當中也顯示了AWANA一些特色。

　　基本工夫，熟讀聖經

　　「巴塞著重培養年輕球員的技術─基本工夫，以較小面積的球場鍛煉球員控球。」AWANA事工讓隊員在手冊時間內掌握聖經的知識及有關聖經的資料。手冊時間著重經文背誦，小隊員都能把真理牢牢記住。

　　提供材料，因材施教

　　「巴塞青訓分不同年齡級別訓練，出色者可跳級。」AWANA提供系統的教學材料，讓隊員按進度完成，並按時獲得指定的獎項以示鼓勵。對進度較快、能力較高的隊員也會給予適切的栽培，並授予責任。

　　培養歸屬感，建立默契

　　「巴塞規定12歲起便須寄宿訓練，球員朝夕相對，自然產生一種近乎心靈相通的默契，球員對母會感情深厚。」AWANA隊員由幼稚園低班就在小熊營，當升至小六的見習真理奇兵營，九年內每週都一同遊戲、學習聖經，隊員間的情誼及對教會的歸屬感必然建立。

　　孫日洪（宣道會元基堂牧師）