通脹升溫底下的就業問題

第 2417 期（2010 年 12 月 19 日）
◎　時事透析　◎　劉國偉

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　　通脹肆虐，物價騰飛，小市民生活壓力有增無減。雖然就業市道略為好轉，但對於競爭力較弱的人士，未必能分享到工資上升的好處，卻很難逃避通貨膨脹的侵襲。

　　在通脹壓力底下，就業問題就加倍在我們的社會中發酵和升溫。基督教服務處剛發表於今年八至十一月所做的一項訪問結果，發現有六成十八歲至二十五歲的受訪青年沒有進修，主要原因是工作時間不穩定及無法負擔進修費用；而七成三的低學歷青年，就表示求職時遇到困難，包括可選擇的工種不多，又或者技能不足等；另有七成受訪者認為，其學歷限制自己可以選擇理想行業的機會。

　　鏡頭一轉，我們看見一間電子遊戲機公司連續第四年在天水圍舉行招聘會，獲聘者將於本月在灣仔會展舉行的「亞洲遊戲展2010」工作。招聘活動全日吸引逾四百名居民到場報名，當中除以青年人為主，亦包括不少成年待業人士，年齡由十七至六十四歲，多少反映了在某些群體中，仍然存在相當的就業困難。

　　勞工處則宣布推出為期兩年的「就業導航試驗計畫」，進一步加強對失業求職人士的就業支援，預計有兩萬二千名失業求職者受惠。此計畫包括向參加者提供就業指導，並按計畫要求，向參加者發放工作鼓勵金。

　　另一方面，有民間機構建議政府運用關愛基金，開辦彈性上課時間的進修課程，讓低學歷僱員在上班時間以外，可以按彈性上課時間修讀進修課程。此外，亦有建議政府檢討毅進課程，由政府與商界合作，提供多元化及一年以上的實習職位，讓青年求職者可以有更多選擇和受訓機會。

　　我們樂見政府、商界及民間機構，以多元化、多渠道、多層次的計畫和行動，去舒緩本港的就業問題。若有人以為一個單一的政策或就業計畫

　　，就能有效解決本港的結構性的就業問題，實在不切實際。單靠政府出手，亦難以竟成。不過，政府實在需要肩起牽頭的角色，從宏觀角度去配合社會不同持份者的努力和投入，並統籌、整合各界的獻議和資源，結合社區的力量，讓就業問題不單停留在舒緩的層次，而能夠開創性地打開一個新局面。

　　先知撒迦利亞轉述上主的話：「要按至理判斷，各人以慈愛憐憫弟兄。不可欺壓寡婦、孤兒、寄居的，和貧窮人。誰都不可心裡謀害弟兄。」（亞七9-10）讓信徒一起思想：誰是我的弟兄？我又是誰的弟兄？怎樣實踐憐憫？又如何防備個人的、制度的謀害，在我們身邊，並整體社會中出現？